Dialoog is fundamenteel anders dan debatteren of discussiëren. Het gaat niet om winnen of gelijk hebben, maar om samen denken en begrip zoeken. In dialoog:

• onderzoek je samen wat er aan de hand is, zonder dat één partij hoeft te 'winnen'
• zie je de ander als partner in denken, niet als tegenstander
• luister je om te begrijpen, niet om te weerleggen
• onderzoek je elkaars inzichten gezamenlijk en bouw je erop voort; zo kunnen nieuwe inzichten ontstaan die vooraf niemand had

Het dialoognetwerk bevordert de dialoog

Het dialoognetwerk is een losjes georganiseerd netwerk van mensen uit allerlei geledingen van de UvA – medewerkers en studenten – die het belangrijk vinden dat we via dialoog de onderlinge verbinding stimuleren. Leden van het netwerk zijn in voorkomende gevallen inzetbaar als adviseur of moderator; ieder van hen krijgt daarvoor een training aangeboden.

Zelf een dialoog organiseren

Wil je een dialoogsessie organiseren? Raadpleeg dan eerst de basisregels en de praktische checklist voor dialoog aan de UvA. Ga na of je overal aan gedacht hebt en of je aan de belangrijkste voorwaarden voor een veilige dialoog kunt voldoen.

Heb je behoefte aan advies of zoek je onafhankelijke begeleiding? Vul dan hieronder het formulier in. Doe dat uiterlijk 4 weken van tevoren.

Ondersteuning die je kunt krijgen:

• Advies op maat van een van de mensen met expertise in het dialoognetwerk.
• Een onafhankelijke moderator, zo nodig met een financiële bijdrage als het een externe moderator betreft.
• Een financiële bijdrage voor het huren van ruimte.

Vul het formulierExterne link in en we nemen binnen een paar dagen contact met je op. Heb je vragen, mail dan naar: dialoog@uva.nlExterne link

Zelf meedoen met het dialoognetwerk

Wil je graag weten hoe je als student of medewerker zelf actief kunt worden binnen het dialoognetwerk, neem dan contact op via dialoog@uva.nlExterne link.

Dialoog is voor de UvA van fundamenteel belang

Als universiteit willen we dat studenten en medewerkers zich gezien en gehoord voelen en dat we op basis van argumenten en wederzijds begrip, respect en openheid het gesprek voeren over academische vrijheid, inclusiviteit en gelijkwaardigheid. Dit zijn geen vrijblijvende ambities. Ze raken aan de kern van wat onze universiteit zou moeten zijn: een plaats waar verschillende perspectieven samenkomen en waar, juist door die verschillen, collectieve intelligentie ontstaat.

De UvA stimuleert daarom de interne dialoog om, waar meningen botsen, samen uit zoeken hoe we toch met elkaar in gesprek kunnen blijven. Dat is niet gemakkelijk, maar wel nodig.