• Gebruik het liefst één A4, maximaal twee. Vermijd halve pagina’s.
• Gebruik bij voorkeur een eigen opmaak, geen standaard format.
• Om je CV voor een werkgever overzichtelijk te houden, is het handig om belangrijke elementen dikgedrukt te maken. Bedenk goed wat je wil benadrukken. 
• Voeg publicaties toe als dit relevant is.
• Controleer je cv goed op spel- en taalfouten. Het kan handig zijn om het door iemand anders te laten lezen.

• Vermeld in elk geval je naam en woonplaats. Je BSN en rekeningnummer zijn niet relevant.
• Geef je telefoonnummer en e-mailadres op, zodat de werkgever je weet te bereiken. Zorg ervoor dat je  een professioneel e-mailadres hebt.
• Vermeld LinkedIn of Twitter alleen als je een actief, professioneel profiel hebt. 
• Een foto op je CV is optioneel. In Nederland is het gangbaar, maar in het Verenigd Koninkrijk wordt het bijvoorbeeld niet gewaardeerd. Als je een foto op je CV plaatst, kies dan voor een professionele foto waarop je glimlacht.
• Een goede profieltekst is beknopt (circa 3 zinnen), persoonlijk en concreet. Vermijd algemene uitspraken en clichés zoals "ik ben een teamplayer" zonder context. Vat je kwaliteiten, werkervaring en/of opleidingsachtergrond en ambitie samen. Voeg een persoonlijke toon toe door duidelijk te maken waarom jouw interesse in dit veld ligt.

Noem je opleidingen, waar je deze gevolgd hebt en in welke periode. Vermeld ook zaken als je specialisatie, minor en scriptietitel. 

• Noem niet alleen je studie, maar ook bijzonderheden of programmaonderdelen die relevant zijn voor de vacature. 
• Je scriptiecijfer of je GPA noemen is optioneel. Tip: doe dit vanaf een 7.5. 

Vermeld je stage- en werkervaring en in welke periode je deze ervaring hebt opgedaan. Omschrijf je takenpakket en leg de focus op wat relevant is voor de vacature. Meerdere irrelevante bijbanen kun je eventueel bundelen. Bijvoorbeeld: "2015-2020 Diverse bijbanen, in horeca en administratie".

Bij dit onderdeel van je cv vermeld je je activiteiten bij een studievereniging, sportprestaties, vrijwilligerswerk of lange reizen. Vermeld ook voor welke periode je deze activiteiten ondernam.

• Licht een organisatie of vereniging toe als dit niet meteen duidelijk is.
• Gebruik in de omschrijving van je taken proactieve 'power' werkwoorden, zoals coördineren, organiseren,  ontwikkelen, uitvoeren.

Hier licht je relevante vaardigheden toe. Denk bijvoorbeeld aan algemene vaardigheden die afgeleid kunnen worden van je ervaring, zoals als projectmanagement of evenementorganisatie.

Naast vaardigheden kan je ook interesses of hobby's toevoegen. Je kan dit gebruiken om meer kleur te geven aan je profiel. Dit is niet altijd gebruikelijk, in de Verenigde Staten wordt dit bijvoorbeeld doorgaans niet vermeld. 

• Benoem talen die je kan spreken en schrijven. Je kan hierbij benoemen wat je moedertaal is en welke talen je daarnaast (zeer) goed beheerst.
• Vermeld welke IT-vaardigheden je hebt. Bijvoorbeeld of je met SPSS kan werken, of met welke MS Office- en Adobe-programma's je goed overweg kan.